no title
1: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:23:09 ID:heL
新人「よろしくお願いします」
中途「よろしくお願いします」

社員「余所者やんけ!冷たくしたろ!」

アホかな?

2: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:25:09 ID:5VU
ツンデレ

3: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:25:59 ID:heL
>>2
ツンツンする必要性あるんか?

5: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:26:38 ID:oXi
御社はバカなのかな?

引用元: http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1547932989/

8: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:28:34 ID:heL
>>5
控えめに言ってガチアホやと思う

人手不足で辛い辛い言ってる俺たちカッケーなんちゃうかな?

4: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:26:06 ID:Isu
これが陰湿村社会日本人よ

6: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:27:42 ID:heL
陰湿なのは確かやわ
新人に例年通りとか恒例とか慣習とか言っても分かるわけないのに「これだから・・・」みたいに裏でグチグチ言うとるからな

33: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:44:25 ID:XMc
ワイの私見やけど>>6みたいなこと言い出すやつは大抵その新人君がやるような仕事しかしてないわ

36: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:46:39 ID:heL
>>33
まぁ新人がやるレベルってのはなかなかないけど数ヵ月で一通り出来るレベルの仕事であることは確かやな

与えられた作業だけは出来る
それだけなのに「俺は仕事が出来る」と思ってしまうって人が多すぎる

7: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:28:22 ID:5VU
?「君の代わりはいくらでも居るよ?」
ワイ「ほな」
?「人手不足!人手不足!」

9: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:29:11 ID:heL
>>7
まさに今これ

11: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:29:44 ID:5VU
>>9
頭おかしい

14: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:32:31 ID:heL
>>11
昔とは違って転職が当たり前の時代なんだって気がついてないからなぁ

12: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:30:33 ID:aFI
余所者受け入れられない奴って新しいことも受け入れられないんやなって思うわ

13: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:31:26 ID:heL
>>12
そうやで

現場とか特にそう
文句ばっかり言ってる割に効率良い新しい方法とか嫌がるからな

17: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:32:56 ID:aFI
>>13
ワイの職場もまさにそれ
パートのババア共がそうや

18: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:33:59 ID:heL
>>17
パートだから余計にそういう傾向あるやろな
決められた時間だけとりあえず働けば良いって人からしたら利益とかどうでもええやろし

20: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:35:26 ID:XMc
>>18
うちは社員でそういうのがおるぞ

22: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:36:38 ID:heL
>>20
うちもおるで
勤続年数だけはそこそこあるからタチが悪い

19: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:35:09 ID:heL
総務人事が何で人手不足なのか理解してなくて草

でも指摘すると村八分にされるから意見できないっていう

23: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:36:53 ID:CNE
今そういうのに異議唱えてるイッチ世代が管理職に就く時代になったら変革されるんかね
それともいつの間にか自分等も嫌ってたはずの老害と同じ風になってしまうのか

28: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:39:13 ID:heL
>>23
異議を唱えると淘汰される社風やから・・・
ワイ含め無能しか残らなくなるんやで

29: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:41:44 ID:CNE
>>28
いや今の老害上層部もその内退職するやろ?
そうなったときイッチ達も社風を引き継いでしまうんか変えようとするんかって気になっただけや

34: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:44:32 ID:heL
>>29
少なくとも40代までは社風受け継いでる
それ以下の世代はまた違ってるけど気の長い話やな

24: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:37:45 ID:fkG
歴史は繰り返すんやで
イッチもこれだから新元号の若者は…
とか言う日が来るんやで

27: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:38:06 ID:XMc
ずっと同じ職場におる弊害よな
特化して詳しくなれるけど変化を恐れて何もしなくなる

31: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:41:49 ID:heL
>>27
そうなんよな

特化してる分プライド高いしそれ以上の変化を望まない

今はそれでええかもしれんけど人手不足の今は誰でも簡単にベテランと同じ速度で作業できる方法が必要なんや

32: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:41:50 ID:oPY
運が良ければなーなーのまま退職まで漕ぎ着けれるんとちゃう

39: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:48:39 ID:heL
>>32
なーなーが心地ええんやろな
それは分かるけど仕事は仕事でちゃんとして欲しいわ

41: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:50:26 ID:oPY
>>39
確実に言える事はもう治らんってことくらいやろな

42: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:52:06 ID:heL
>>41
治らんやろなぁ
高卒で入ってそういう環境に浸かって数十年と考えると人生の半分以上はその空気の中に生きててそれが当たり前なんやろし

43: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:53:35 ID:oPY
>>42
期待せずにいこう

35: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:46:03 ID:XMc
自分の仕事がなくなるから新人に対して当たりが強くなる
他の仕事すりゃええんやけどルーチン以外出来ないから縄張りを取られたくないって感じや

37: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:47:38 ID:heL
>>35
縄張りってのはまさにその通り

よく会話の中で「○○さんのシマだから」って表現使う人多いで

38: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:48:28 ID:oPY
ガキのお遊びやな

40: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:49:42 ID:heL
>>38
ごっこ遊びに近いかもしれんね
クソどうでもいい事をさも凄いことのように語ったりするし子供っぽい

47: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)07:33:03 ID:ANs
さっさとやめちまえや

44: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)06:56:31 ID:ten
人手不足でただでさえ回ってないのに自己満の資料を作らせて更に圧迫させるのやめろ

55: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)07:52:15 ID:cZE
弊社「人手不足!人手不足!」

弊社「でも人は増やしません、みなさんで効率化考えて頑張ってください」

58: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)07:53:46 ID:jMZ
人手は増えてるゾ

派遣社員

62: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)08:01:48 ID:WdR
シャッチョさん
「最近の社員はガタガタうるせえなあ
お前らの代わりなんていくらでもおるんやで
せや外人実習生高齢者元犯罪者やとったろ!」←実話

なおほのめかしはするが実行する度胸はない模様

63: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)08:03:12 ID:SDC
求人票
「年間休日80!」
「みなし残業50h!」
「基本給10万!」

人事「人が来ない・・・」

73: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)08:25:02 ID:PDk
>>63
地方だとこれで基本給20万以下で賞与も寸志程度とかの
正社員求人で溢れとるからな。
これなら東京で大手の派遣とかやってた方がマシと逃げ出すわな

67: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)08:11:16 ID:IA0
ワイ「機会の老朽化が進んでまともに作業できないんですけど…」
弊社「ごめん!予算とれなかったわ!作業効率化すれば何とかなるなる!」
毎年これやってる弊社

72: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)08:23:02 ID:dRG
前サービス会社社員一同「人手不足!人手不足!」
シャッチョ「残業代無・1-3年目昇給無・休日出勤研修・ボーナス無・有給無・退職金4月実行検討中」
サービス弊社社員97%一同「退職届提出」

なお倒産

74: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)08:26:46 ID:lMx
>>72
当たり前だよなあ

76: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)08:28:54 ID:hEJ
人手不足だの辞めてくだのどんだけクソ環境で働いとんねん
うち中程度の製造ですら今年も定員オーバーしてんのに

81: なるほどな名無しさん 2019/01/20(日)08:32:40 ID:WdR
>>76
クソ職場の穴は広くて深いんやで



    • 1: なるほどな名無しさん 2019年01月22日 10:16 ID:A8umdYaL0
      とりあえず東京から出れば、同じ人件費でも多少は人を増やせるのにな

なんかコメント書いていってくれると嬉しい(´・ω・`)
名前
コメント