karou_businessman (1)
1: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 13:56:06.920 ID:dVsdLZXs0
コロナ前ぐらいの時期
「1人あたりの仕事量多すぎ問題。解決に乗り出します!!」

俺達「お?」

今日
「打つ手がなかったのでこのまま頑張ってください」

おい良くこれを文書で全員に通達できたな
テレワーク中もしょっちゅうやってたヒヤリング調査とか、謎会議とかなんの意味あったんだよ

2: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 13:56:41.285 ID:Xr7PyPgEM
さすが御社だ!

3: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 13:57:19.936 ID:Ftr1SReid
忙しいのはいいことだ
労働の喜びを噛み締めて死ね

4: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 13:57:24.181 ID:kBoAZNPvp
やったぜ
思う存分仕事できるね!

引用元: https://hebi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1592542566/

5: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 13:57:35.655 ID:dVsdLZXs0
辞めちまおうかな
退職届は用意してあるし、転職活動もしてるんだよね

6: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 13:57:36.758 ID:ws7joTfOa
残業代はでるのか?

9: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 13:59:50.601 ID:dVsdLZXs0
>>6
半分は出てるぞ
サビ残を加味するとトントンかな

7: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 13:57:56.750 ID:wwyCqS4Y0
やる気がなかったの間違いだろ

13: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:02:14.383 ID:dVsdLZXs0
>>7
の割には結構熱心にヒヤリングしてる風な雰囲気を出してたっぽいような気がしないでもないんだよ
どこが不満か、どう改善されれば満足か
結構長い時間かけてオンライン面談してな

18: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:04:47.330 ID:wwyCqS4Y0
>>13
聞くまではタダだからな
暇だったんだろ

19: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:05:34.455 ID:dVsdLZXs0
>>18
マジでコロナ期間中暇だったからやってみただけなんだろうな

8: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 13:59:34.429 ID:/HOT1vgXa
仕事嫌いなんか?

10: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:00:13.135 ID:dVsdLZXs0
>>8
言うほど嫌いでもないが、休みを普通にくれ

11: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:00:38.990 ID:1mcsesgf0
今はやめとけ時期が悪い

15: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:03:17.392 ID:dVsdLZXs0
>>11
それよ
転職できる自信もなか
先に資格とっとくか

12: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:02:13.031 ID:tOPAf6quM
残業だらけって残業代全部出るんでしょ?
こっちはなんとか改革とかいうやつで自由に残業できなくなったから給料下がって支払いキツいんだが
そのくせ副業も認めないしぶっ殺したいわ
残業できるなんて羨ましいよ

14: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:02:53.176 ID:dVsdLZXs0
>>12
半分は出るぞ
大体の人は多分半分ぐらい誤魔化すぞ
一定のライン超えると評価下がるからな

23: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:07:35.417 ID:cXI/NsgOM
>>12
お金がほしいからってだらだら会社に残るな

27: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:10:02.305 ID:tOPAf6quM
>>23
だらだら残ってるなんてどこに書いてあるんだ?

16: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:03:26.959 ID:K1YGBjUE0
残業代が払えないというなら、取ってくる仕事の料金を上げればいいし、
それで受注が減るなら残業も減るだろ

17: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:04:12.109 ID:dVsdLZXs0
>>16
コスパを売りにしてます!
はいゴミ営業

20: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:05:43.324 ID:VERvadIQ0
もう帰れよ残業代でる限度まで働いたらなんの落ち度もないだろ

21: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:06:18.556 ID:8UYui4X/0
人を増やす以外にあるんか

25: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:09:20.421 ID:dVsdLZXs0
ちなみに俺は人事兼開発兼新人教育なんだが、今年も1匹も新人残らんかったし
中途ですら誰も入ってこない…
ってか人手不足なのに、人材の高望みし過ぎてて誰も入れられんのだがな
超安月給で、なんも文句言わずに働けるスーパーマンを求めてるってどうよ
しかも性格は控えめであまり余計な事をしなそうな人が良いって狂っとるわ
なんで俺が入れたのか

28: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:10:04.522 ID:wwyCqS4Y0
もしかして人事と教育担当が無能すぎるんじゃね?

29: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:11:13.103 ID:dVsdLZXs0
>>28
俺も最大のパフォーマンスで仕事できてねえしな
まあ無能なんだろ
いやでも無理、ギリッギリや

33: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:12:40.613 ID:wwyCqS4Y0
>>29
6月で新人残ってねえって異常すぎだろ

37: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:14:44.294 ID:dVsdLZXs0
>>33
珍しい事なのか?え?

40: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:20:57.965 ID:wwyCqS4Y0
>>37
異常とかいうレベルじゃない

30: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:11:21.000 ID:YQrTJ4mi0
仕事嫌いじゃないとかもう洗脳済みじゃん

34: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:13:19.004 ID:dVsdLZXs0
>>30
別に仕事に対して苦手意識はねえよ
ただ普通の休みと有給をくれ
それだけでいいんだ、もう定時で帰せとは言わねえよ
休みの日はほっといてくれ

31: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:12:08.667 ID:dVsdLZXs0
過労でぶっ倒れた社長が戻ってきてくれれば、少しは統制取れるんだろうかねぇ

32: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:12:36.229 ID:z81HgBWSd
人を雇えば解決するんじゃないの

35: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:14:27.910 ID:dVsdLZXs0
>>32
間違いなくそうだぞ
だから少しでも良さそうな人材いたら、上に上げるが最終面談でみんな突っぱねられて俺達人事が怒られるぞ

36: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:14:35.333 ID:N2oA3enPd
何人採ったの?

38: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:15:55.779 ID:dVsdLZXs0
>>36
今年とったのは8人だな、昨年度からの中途入れると13人ってとこか
中途は残ってるが、新人はすでに全滅したぞ

39: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:17:16.426 ID:dVsdLZXs0
おかしいなぁ、人数見る限り毎年とってる事には取ってるんだよなぁ

ところで休憩開けるから戻るわ
仕事はもう辞めると思う
じゃあなみんな

41: なるほどな名無しさん 2020/06/19(金) 14:24:17.243 ID:N2oA3enPd
結構採っててもういないのかよ



なんかコメント書いていってくれると嬉しい(´・ω・`)
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