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1: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:33:29 ID:JYB
週1ペースで無断欠勤してる
仕事が出来るならともかく如何せん無能やし辞めてほしい
何かいい方法ないか?

2: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:33:59 ID:JYB
社内モチベに影響与えるしワイも鬱になりそう

3: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:34:31 ID:im2
草 うつ病やからやめてほしいって今どきどんな精神や
愚痴スレなんか?

4: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:34:40 ID:JYB
最初からいい噂聞かなかったしほんと何で採用したんだろ
押し付けられる方の事を考えろよ

引用元: http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1525973609/

5: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:34:45 ID:KMf
クビにしろ

6: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:35:51 ID:JYB
>>5
ワイにその権限はない
評価シートは全て最低にしてるけどそれだけじゃ無理

7: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:36:14 ID:im2
>>6
草 なんの業種なんや?

8: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:37:02 ID:JYB
>>7
専門系の仕事や

9: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:37:05 ID:Fam
具体的にどう無能なんや

10: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:38:04 ID:JYB
>>9
自分で考えて動けない
これだけならまだいいが言った事も真面にできない
書類を頼めば誤字脱字
ほんまに大学出たのかと思う

12: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:40:19 ID:RTa
>>10
新人やしどう仕事したらいいのかまだわかってないだけちゃうか?
めんどくさいが事細かに説明してやった方がええで
そういう奴はアスペルガーに多い

15: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:41:27 ID:JYB
>>12
一度や二度なら新人だからで許すけどもう半年やで

14: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:41:11 ID:im2
イッチも仕事大変なのに難儀やな
ただ一つだけ言えるのはそれはその新人が無能なんやなくて精神障害がそうさせてる可能性がある
まあ現段階で新人を辞めさせたいと考えてるイッチが新人をフォローできるかと言えばできんかもしれんが
不慣れな環境でやっていけん人間もおるということよ
あれなら相談乗ってやったらええよ今後のイッチのスキルのためにも

16: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:42:16 ID:JYB
>>14
じゃあ辞めろよって思うわ
休職して回復したら戦力になるよって人ならともかく

17: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:43:21 ID:im2
>>16
よほど気回させられてるんやな
担当なんか?その新人の
それなら辞めろやなくて、その新人の担当外させて貰ったらどうや?

19: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:44:46 ID:JYB
>>17
頼んだけど部署中から嫌われてて人手不足のうちに回されてきた
正直猫の手も借りたいけどこいつの手はいらない
俺はこいつの御守じゃないんだぞ

22: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:46:22 ID:im2
>>19
なるほどねそれは難儀やったな
ちなみに会社にカウンセラーはおるんか?

23: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:47:27 ID:JYB
>>22
産業医はいる
一応面談したら大丈夫です連呼でまた無断欠勤
こいつの元来の人間性なんだろうな
性根が腐ってるんだよホント腐りきって死ね

27: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:49:55 ID:im2
>>23
イッチも大変やな自分の仕事だけやれればええのにな
ただ、人間性に関しては関係ないと思うし、精神障害がその人間を悪く見せてることもあるんや

29: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:50:58 ID:JYB
>>27
関係ないな
精神障害を持ってるのが悪い

11: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:38:18 ID:957
無断欠勤なんか会社に損害出てるんやしクビできんのか?

13: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:40:29 ID:JYB
>>11
次の日か当日の昼位に体調不良ですって電話がある
たまに一切連絡なしの日もあるけどそれだけじゃ解雇要件を満たさない
そもそもワイにクビにする権限はない
何度か上に掛け合ってるし上も辞めてほしいで意見は一致してる
本人から辞めたいって言ってくるのが一番理想

18: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:43:27 ID:JYB
精神疾患だからとかどうとか関係ないんだよ
アスペなら面接の段階でそう言えマジ腹立つ

20: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:45:34 ID:JYB
無能のくせに病人面してんじゃねーよマジで
死ねよいっそ

21: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:46:07 ID:RTa
100歩譲って仕事ができないのは目つむってもええが
無断欠勤何回もやるのはさすがにあかんな
解雇されてもおかしくないレベル

25: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:48:43 ID:im2
>>21
行けないし、電話せんとあかんのやけど、自分の置かれてる状況を理解してるから電話するのも苦しいとか
そういう複雑な感情になってる可能性はある
そういう場合はちゃんとフォローできる人がおるとええんやがな
周りの環境はそうはないらしいし

28: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:50:15 ID:JYB
>>25
そんなんしらんわ
なら辞めろよホント邪魔だわマジで

24: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:48:28 ID:JYB
そもそも大した仕事任せてるわけじゃないし鬱になるわけないだろ
これで鬱になるなら俺はとっくに重症だわクソ

26: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:49:39 ID:JYB
昨日も言ったこと全部忘れてて二度手間だし
ちょっと責めたら拗ねてだんまりやし
親から甘やかされたからクソガキのままなんやな

30: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:51:20 ID:VA6
必要のない圧かけてるやつおりそう

37: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:54:29 ID:im2
早まった一般化は良くないで
>>30
まあその辺はわからんが、新人が負のスパイラルに陥ってる可能性はある
現代病の精神障害はどうしてもこういう事例が起きてしまう

31: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:51:38 ID:oKe
まあ辞めた方がお互いに幸せやろなぁ
イッチも割とアレやし

34: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:53:09 ID:JYB
>>31
新人君といい仕事できないくせにうつ()になる奴って他罰的だよな

33: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:52:56 ID:rrA
いや普通嫌な人間のお守り無理やり任されたらこうなるやろ
どんだけ聖人君子おんねん

32: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:52:17 ID:JYB
仕事が出来てそれなりの成果を挙げてて
頑張りすぎて鬱になったってのはわかるよ
別部署だけどそういう人がいるし
でもこいつの場合仕事はできない上にコミュ障だし雇い続ける意味が無い

36: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:54:12 ID:JYB
仕事できない
勤務態度悪い
コミュ障
見た目も悪い

雇う意味ある?w

39: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:55:34 ID:RTa
>>36
クビにできないならなんとか付き合っていくしかないな
上司としての手腕も試されてるかもしれん

45: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:56:37 ID:JYB
>>39
小学生でもできるような仕事投げてるわ
なおそれすら出来ない模様

46: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:57:13 ID:im2
一つだけメリットあるとしたら、
そういう人がやっていける職場っていうのは良い環境だと言えるんや
精神障害はもちろんイッチもなり得る病気やからな
そういう人に理解がある会社ならイッチも長く続けられるわ
まあ聞く限り難しそうやな 周りとかなんかアカンのやろ?大変やな

50: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:59:08 ID:JYB
>>46
別に鬱になるのは仕方がないと思ってるよ
ただこいつの場合鬱になる理由が無いし仮に休職して療養したとしても
復職後戦力になるとは到底思えない
だったらいなくていいじゃんってなるだろ

61: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:05:11 ID:im2
>>50
鬱になる理由って様々やで 周りの態度もそうやし雰囲気もそう
イッチの話聞くだけで分かる
周りの人は迷惑がってるだからなお辛いんやろと思うよ
復職後戦力になるかどうかは正直分からん
ワイがもし鬱病のその新人にアドバイスするならそんな会社辞めた方が良いと言いたくもなるが
今の時代簡単にやめて次働けるか?違うな鬱病ならなお難しいな社会復帰は
だからその新人は今苦しんでるけど粘ってるんやろな
思ってた会社とまるで違う過酷な環境だと思ってるかも分からん
でもそんなんは結局その新人を知りもしないで勝手に言うてるだけや
未来の可能性なんて全くわからんそいつがそのまま残って出世コースに乗る可能性も0ではないんや

67: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:07:04 ID:JYB
>>61
こいつが残って出世コースにかけるより辞めて椅子増やした方が確実に利益出る
社会不適合者が社会復帰できなかろうがどうでもいいわ
うちの会社にいる事が問題なんだよ

78: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:11:00 ID:im2
>>67
なんなら他の人言うてるけどイッチが転職するってのはどうなん?
あまりに条件が良いとこなら分かるが多分上は無能やと思うで

42: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:56:22 ID:VA6
うちの新卒にも名前すら上がらない地味であんまり出来よくないのいるわ
でもそのうち育つから変な圧かけずにマイペースでらせろってお達し出てるわ

って言ってるのに「やりゃせらええねん」言うて無理矢理やれぇ!するバカ社員おるから気をつけな育ち出す前にやめてまうわ

52: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:00:21 ID:im2
>>42
変な圧かけたら普通の社員ですら壊れるのに
鬱ならなおさら悪化しかねんな気の毒やねその鬱の人もあんたも周りも

44: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:56:25 ID:FiT
無能が鬱なんじゃなくて
鬱だから無能なんじゃないの

47: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:57:44 ID:JYB
>>44
研修時代から無能やったぞ
各部署から評価上がってくるけど軒並み最低や

48: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)02:58:49 ID:im2
>>44
そもそも研修中か軽度のうつだった可能性はある

58: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:04:19 ID:JYB
徐々に化けの皮が剥がれていって今じゃ同世代で一番出社が遅くて
一番最初に帰るわ

62: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:05:34 ID:RTa
愚痴聞いてほしいのか解決策を挙げてほしいのか…
女と話してるような感覚や

64: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:06:23 ID:UUQ
>>62
愚痴を聞いてほしいんやろ?
ある程度の解決策は上げても実施されずずっと同じ状況で自分じゃどうしようもなくなってるんだから

71: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:09:12 ID:RTa
>>64
他の人もあれこれ提案してるのにあんまり聞いてなさそうやからなあ
すでにイッチも鬱になってるのかもしれない

77: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:10:56 ID:UUQ
>>71
割とありえるわなぁ
大体無駄に頑張り過ぎて鬱になるタイプって自分じゃ最初の方は気づけんからね
見てると大体手遅れになってから気づく

66: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:06:43 ID:FFF
まあイッチのやってることを介護と同一視してええのかわからんが
介護側が精神や肉体を壊すケースもあるしな
いくら鬱だからといって配慮しすぎて周りが壊れては元も子もない

69: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:07:20 ID:fdR
ワイ鬱持ちフリーター、将来こうなりそうで怖い

70: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:08:29 ID:JYB
>>69
そいつは職を転々としてて地雷臭ぷんぷんだったんだよ
面接のときにはうつ病の事は隠すなよお互いの為に

74: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:10:01 ID:uP2
逆にこんなの雇う会社ってなんなんや

75: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:10:28 ID:JYB
>>74
育つと思ったんだろまだ若いし
なお地雷だった模様

76: なるほどな名無しさん 2018/05/11(金)03:10:41 ID:5ml
解雇できないなら可能な限り改善していくしかないんちゃうか


なんかコメント書いていってくれると嬉しい(´・ω・`)
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